異夢

1. 當兩性都選擇職場的時候，家務勞動和照顧的需求就變得沒人解決，這個時候，需要依靠什麼來解決?

1. 公益團體
2. 職業團體
3. 社會福利
4. 人民團體

2. 男性多以社會保險被保險人身分取得社會保障，女性則是多為社會救助的請領者，請問這個現象名為？

1. 社會民主福利制度
2. 雙軌式福利系統
3. 多元福利組合
4. 社會投資型國家

3. 下列何者不是貧窮女性化的主要原因？

1. 女性在就業過程遭遇許多歧視，例如薪資差距、玻璃天花板等
2. 女性要負擔較多家務與照顧，所以根本無法專心投入職場
3. 女性勞動參與率低，未就業者很難領受到社會保險的保障
4. 現在女性都不想結婚，所以少了張長期飯票

4. 臺灣民法中對於監護權與親權的認定標準，以為何原則？

1. 女性照顧優先原則
2. 父系血緣原則
3. 兒童最佳利益原則
4. 經濟優勢原則

5. 關於普遍照顧者模式，下列何者為非?

1. 破除異性戀核心家庭的預設立場
2. 破除角度與性別角色分工的絕對性
3. 破除負擔家計與家庭照顧的二元區隔和對立
4. 不明顯鼓勵女性外出工作，或只提供兼差型的就業

6. 會補償家庭主婦、把家務勞動視為有酬，所以照顧者可以領取津貼，這種模式叫做？

1. 普遍照顧者模式
2. 多元福利模式
3. 照顧者等同模式
4. 男性養家模式

7. 關於女性福利的敘述，下列何者為是?

1. 破除女性「福利依賴」的迷思與汙名
2. 女性平均壽命較長，接受福利供給的時間可能會比男性更長
3. 女性是福利的主要使用者
4. 以上皆是

8. 下列敘述何者是正確的？

1. 多元性別包括LGBTQ，男同志、女同志、跨性別、雙性戀者、酷兒認同
2. 父權觀點主張性工作也是一種專業勞動，應該予以合法管理
3. 任何福利制度都應該具有性別友善的觀點
4. 多數不等於正常，少數也不等於變態

9. 以強化女性勞動參與、提升就業者就業力、強化工作與家庭平衡政策，是哪一種福利概念？

1. 國家組合主義福利
2. 資本主義型福利
3. 社會投資型福利
4. 東亞福利主義

10. 曉芸在下班後跟著經理陪客人應酬，卻被經理上下其手，強行撫摸，請問她應該依據何法提出性騷擾申訴？

1. 性騷擾防治法
2. 性侵害犯罪防治法
3. 社會秩序維護法
4. 性別工作平等法